Formation

Le parcours de formation de praticien permet de vivre la méthode des Personnages-Talents® pour soi et de s’approprier le processus d’accompagnement individuel afin de pouvoir le faire vivre à ses futurs clients.

Devenir praticien

Cette formation s’adresse aux coachs et aux professionnels RH désireux de s’initier à la pratique de la démarche des Personnages-Talents®. La Méthode des Personnages-Talents® est un coaching de déploiement de son potentiel et de l’évolution et de la transition professionnelle : orientation évolution, reconversion, entrepreneuriat
 
Elle ouvre un chemin de connaissance de soi, un accompagnement « existentiel » des « tournants de vie » qui pose les questions : « Qui je suis ? Quels sont les talents qui me caractérisent ? Où en suis-je de ma réalisation personnelle ? Qu’est-ce que je veux faire de ma vie ? ».
 
Le praticien Personnages-Talents® dispose ainsi d’un processus et d’outils puissants pour accompagner une personne dans la découverte de ses talents singuliers (et ses parts d’ombre), la construction d’un nouveau récit de soi, l’appropriation et le déploiement de son potentiel dans un projet qui fait sens.
 
La démarche permet également à des managers de s’approprier et déployer la puissance singulière de leur leadership et mieux développer les talents de leur équipe.

La formation

Afin de s’approprier le processus du parcours Personnages-Talents®, la formation combine sur 3 mois : enseignement théorique, expérimentation du parcours et des outils pour soi (notamment la plateforme en ligne du Parcours Personnages-Talents®), dynamique de groupe, séances d’accompagnement individuel, retour d’expérience et feedbacks, temps de travail personnel.

Chaque participant pratique, tour à tour, en position de client et de praticien afin d’acquérir rapidement assez d’expérience pour accompagner ses premiers clients dès la fin du premier module.

Les étapes

Les 3 modules collectifs permettent de vivre l’ensemble des étapes du parcours Personnages-Talents®. Ils sont suffisamment espacés dans le temps pour permettre l’intégration et le travail de mise en pratique en groupe de pairs.

Les ateliers alternent des temps d’enseignement, des séquences d’expérimentation en binôme et en petits groupes ainsi que des temps de relecture en grand groupe pour varier le rythme et les possibilités d’échanges.

Six journées d’ateliers collectifs (de 9H à 18H) à Paris

Une session d’accompagnement individuel de 2 heures par un praticien Personnages-Talents® sera à programmer.

Travail individuel chez soi (environ 15h)

Temps de pratique en binôme (environ 4H).

Prochaines dates

6 journées

Promotion Printemps

25,26,27 Avril 24
27,28 Mai 24
26 Juin 24

Promotion Automne

15,16,17 Octobre 24
4,5 Décembre 24
8 Janvier 25

Budget et inscription

Avec prise en charge de la formation par une entreprise.
3800€ HT – 4960 € TTC

 

Sans prise en charge de la formation (indépendant)
2500 HT – 3000 € TTC

Les personnes intéressées sont invitées à se présenter succinctement par mail en donnant leur motivation.

Un entretien préalable gratuit et sans engagement sera alors organisé pour valider votre participation au programme.

Les témoignages

Rejoindre
une communauté

Le processus vécu au cours de la formation permet d’aller loin dans la connaissance de soi, l’appropriation de son plein potentiel et le choix d’un axe d’accomplissement personnel.

Dès la fin de la formation, beaucoup des praticiens participants choisissent d’exercer en tant que praticien Personnages-Talents® en accompagnement individuel, d’autres vont préférer intégrer les apports de la formation dans leur pratique de développement des talents, de responsable RH ou de leader.

Sous réserve des évolutions de la réglementation et après une formation complémentaire d’une journée, vous pourrez vous affilier à un organisme de formation ou une coopérative proposer des bilans de compétences avec la méthode des Personnages-Talents®.

La formation ouvre également la possibilité de rejoindre la Communauté des praticiens Personnages-Talents®. Nous vous proposerons également de participer à des sessions collectives de supervision de votre pratique.

La communauté est très active avec plus de 60 praticiens qui se réunissent fréquemment lors de nos ateliers en ligne (approfondissement méthodologique et développement de l’activité) mais aussi lors de journées annuelles pour échanger, apprendre des expériences de chacun et grandir ensemble.

Après avoir conduit au moins trois accompagnements individuels, vous pourrez devenir praticien Personnages-Talents® certifié en accompagnement individuel et figurer sur l’annuaire des praticiens. S’ouvre alors l’option de développer vos compétences pour intervenir auprès de groupes (Accompagnement Collectif).

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